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發布時間:2018-06-11

九、武漢漢武自來水發展有限公司

(一)綜合部人事主管(1人)

崗位職責:

1.具體負責公司人員檔案管理,包括人事、培訓、考核及人員健康檔案的建立和管理工作;

2.具體負責公司員工的招聘、培訓、考核、調配等相關工作;

3.具體負責公司員工勞動合同簽訂和續簽及職務任免、解聘等相關工作;

4.具體負責公司員工勞動報酬的統計、核算工作;

5.具體負責員工各項人事統計報表工作;

6.具體負責公司人事規章制度的落實、檢查、監督工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,行政管理、工商管理、人力資源管理类等相关专业;

2.身體健康,年齡30周歲以下;

3.具備2年以上相關工作經驗,有機關事業單位或國有企業人事管理工作經曆者優先;

4.能熟練使用各類辦公軟件;

5.具有較強的獨立工作能力、組織協調和溝通交流能力。

(二)財務部會計(1人)

崗位職責:

1.按制度規定進行各項會計核算工作,按時編報各類財會報表,保證及時、准確反映公司財務狀況和經營成果;

2.定期進行財務報表分析,成本核算分析,爲公司經營管理決策提供詳實依據;

3.具體負責向各相關部門提供財務數據,爲企業預算管理提供財務數據;

4.根據公司年度經營總結計劃組織編制財務收支、成本費用等總結計劃;

5.依據國家稅務法規做好稅款申報繳納工作;

6.協助項目人員做好財務分析及風險控制工作;

7.维护和协调公司同银行、工商、税务等部门与机构的良好关系,维护公司经营利益;                

8.完成公司安排的其他財務工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,會計、財務管理等相關專業;

2.身體健康,年齡在40周歲以下;

3.具備會計從業資格證書,具備會計中級專業技術資格證者優先;

4.熟悉財務核算流程,能熟練運用辦公軟件及用友等財務辦公軟件;

5.熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關財務制度及法律、法規;

6.具有溝通協調能力和表達能力,學習能力強,有較強的邏輯思維能力。

(三)企業管理部數據統計員(1人)

崗位職責:

1.具體負責全公司工程建設、生産運營管理,指導生産建設各環節管理工作;

2.具體負責全公司工程建設、生産運營數據整理和統計報表,爲公司生産運營提供數據支持;

3.協助完成年度、季度、月度的生産建設計劃;

4.具體負責生産建設人員的協調和培訓工作;

5.協助開展公司績效考核基礎性工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,企業管理、統計學等相關專業;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.具備相關工作經驗,有機關事業單位或國有企業數據統計經曆者優先;

4.具備較強企業管理能力、組織協調溝通能力,能熟練使用各類辦公軟件。

(四)自來水廠機電維修工(1人)

崗位職責:

1.具體負責對水廠取、制、供、配變電系統等所有設備、設施,配變電系統進行巡查,了解各項設備的運行狀況,及時處理發現的異常問題;

2.具體負責水廠設備及用電安全;

3.全面了解廠區內的消防設備、防毒設施的正確使用方法和操作規程,隨時向廠內工作人員講解培訓;

4.保證設備、設施正常運行,及時清理被更換的物件。

任職條件:

1.大專及以上學曆,機電一體化等相關專業;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.熟悉自來水廠設備工作原理,具有設備運行維修能力;

4.具備相關工作經驗,有電工從業資格證者優先。

(五)自來水廠水質檢測員(1人)

崗位職責:

1.具體負責自來水廠出廠水質檢驗工作,按時完成水質日、月檢及分析工作;

2.根據檢測數據指導礬、氯投加量;

3.具體負責化驗室化驗分析儀器的安全使用;

4.具體負責每日報表上報工作,每周填報水質綜合率報表,並如實反映上報廠部。

任職條件:

1.大專及以上學曆,分析化驗等相關專業;

2.身體健康,年齡在40周歲以下;

3.具有2年以上相關工作經驗;

4.熟悉分析化驗儀器使用規程,具備分析化驗及對數據分析的能力。

十、山東淨金新能源有限公司

(一)財務部會計(1人)

崗位職責:

1.具體負責會計核算工作,確保會計核算質量,提供准確真實的會計信息及數據;

2.具體負責各項財務報表的編制及報送工作;

3.采取有效措施加強對費用、成本的控制,降低費用,合理節約成本;

4.協助經理開展各項財務分析工作;

5.完成公司安排的其他工作任務。

任職條件:

1.本科及以上學曆,財務管理、會計等相關專業;

2.身體健康,年齡在40周歲以下;

3.具備8年以上財務工作經驗,有中級會計師職稱;

4.熟悉國家各項財務、稅務、審計等法律法規和相關政策,熟悉財務收付、記賬及管理工作,能熟練使用財務軟件和辦公軟件;

5.品行端正,有良好的職業道德和操守,能夠承受一定的工作壓力;

6.工作認真細致、責任心強,工作應變能力較強。

(二)生産技術部技術員(2人)

崗位職責:

1.協助部門經理開展各項生産技術管理工作;

2.協助部門經理編制産品工藝規程,産品工藝卡,崗位操作法等技術性文件;

3.協助部門經理編制原輔料、包裝材料等消耗定額、中間體儲備等額,並檢查車間貫徹落實情況;

4.具體負責對車間的生産進度和各種生産記錄的現場抽查工作,並做好工藝查證記錄;

5.對生産批記錄進行歸納、審查,及時傳遞信息;

6.參與新産品的工藝審核、工藝改革及試産工作;

7.參與技術攻關活動,推廣先進的技術,解決生産現場有關生産技術方面的問題;

8.收集整理技術信息資料,建立工藝技術檔案,嚴格執行檔案管理制度。

任職條件:

1.大專及以上學曆,化工、材料類等相關專業;

2.身體健康,年齡在45周歲以下;

3.2年以上聚羧酸減水劑相關工作經驗,熟悉聚羧酸減水劑複配技術及工藝流程;

4.了解並能解決聚羧酸減水劑使用及試配過程中的相關技術問題,能有效控制成本;

5.工作責任心強,具有良好的協調溝通能力。

(三)生産車間生産主管(1人)

崗位職責:

1.協助車間主任開展各項生産工作;

2.組織制訂、修訂所管轄職責範圍內的相關規章制度和作業程序標准,經批准後監督執行;

3.根據企業生産計劃,制訂本車間的生産作業計劃;按計劃組織、安排生産工作,確保生産進度;合理調配人員和設備,調整生産布局和生産負荷,提高生産效率;

4.對生産作業過程進行監督、指導,同時進行生産質量控制,保證生産質量;

5.負責落實企業各項生産安全制度,開展經常性安全檢查;

6.參與新産品的工藝審核,工藝改革及試産工作;

7.參與技術攻關活動,推廣先進的技術,解決生産現場有關生産技術問題;

8.做好車間員工考勤及工資核算等事宜。

任職條件:

1.大專及以上學曆,化工、材料類等相關專業;

2.身體健康,年齡在45周歲以下;

3.2年以上聚羧酸減水劑相關工作經驗者,熟悉聚羧酸減水劑複配技術及工藝流程;

3.了解並能解決聚羧酸減水劑使用及試配過程中的相關技術問題,能有效控制成本;

4.工作責任心強,具有良好的協調溝通能力。

(四)生産車間生産專員(2人)

崗位職責:

1.服從車間統一指揮,認真執行工作指令;

2.遵守公司産品的企業統一標准,實現産品的規範化管理;

3.根據生産計劃按時保質完成生産任務;

4.嚴格遵守産品生産流程,減少原材料生産浪費;

5.産成品及時入庫,並及時報送相關人員;

6.按時完成公司交辦的其他工作任務。

任職條件:

1.初中以上學曆,2年以上相關工作經驗;

2.具備一定的聚羧酸減水劑相關生産經驗者;

3.工作責任心強,吃苦耐勞,服從組織安排,具有良好的協調溝通能力;

4.能適應車間一線操作崗位。

(五)供銷部供銷專員(3人)

崗位職責:

1.認真貫徹執行公司銷售管理相關規定,努力提高自身業務水平;

2.按照要求制定産品銷售計劃;

3.進行市場調研,充分掌握市場行情,並編制分析報告;

4.具體負責與客戶簽訂購銷合同,督促合同正常如期履行,負責貨物的正常采購與銷售工作,並催討所欠應收銷售款項;

5.對客戶在銷售和使用過程中出現的問題及須辦理的手續,協調有關部門妥善解決;

6.完成公司交辦的其他工作任務。

任職條件:

1.大專及以上學曆,市場營銷等相關專業;

2.身體健康,年齡在40周歲以下;

3.具備2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先考慮;

4.具備豐富的采購與銷售等方面的知識、經驗;

5.具備較強的解決問題和判斷決策能力、人際交往溝通協調能力、工作的計劃和執行監督控制能力。

(六)供銷部采購專員(1人)

崗位職責:

1.具體負責公司産品的銷售統計工作,及時向公司傳達相關政策及信息;

2.具體負責客戶資料的完善工作,與客戶保持良好的溝通,及時了解客戶的經營狀況、庫存狀況及需求,並做好記錄;

3.具體負責銷售過程中費用的申請、核銷事宜;

4.在服務客戶過程中與其他業務部門有效協作;

5.完成公司交辦的其他工作任務。

任職條件:

1.大專及以上學曆,市場營銷等相關專業;

2.身體健康,年齡在40周歲以下; 

3.具備2年以上采購工作經驗,業績突出者優先考慮;

4.反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

5.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

6.有較強的責任心,能承受較大的工作壓力;有團隊協作精神,善于挑戰。

十一、武漢天禹建築安裝工程有限公司

(一)采購部統計員(1人)

崗位職責:

1.具體負責采購入庫管理工作,審核票據;

2.及時了解倉庫進貨情況,並對所進配件進行彙總;

3.每天做好供應商預付款的登記,並及時與財務溝通,掌握並了解供應商相關情況;

4.負責查驗各種配件材料的原始憑證記錄、核算依據,及時分類保管好管理資料;

5.按時向財務傳達配件入帳與消耗等的資料彙總情況,每個月進行一次清倉盤點,消除差錯,壓縮庫存。

任職條件:

1.大專及以上學曆,會計、統計等相關專業;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.熟悉施工項目工作流程,從事過施工項目統計工作,熟練應用辦公軟件;

4.認真細致,愛崗敬業,吃苦耐勞,有良好的職業操守。

(二)工程部成本預算員(1人)

崗位職責:

1.熟悉施工圖紙(包括其說明及有關標准圖集),參加圖紙會審,參與投標項目的預算編制工作;

2.熟悉公司工程的有關基礎材料(包括施工組織設計和甲、乙雙方有關工程的文件)及施工現場情況,掌握采用的施工工藝和方法;

3.掌握並熟悉各項定額、取費標准的組成和計算方法,其中包括國家和本地區、本行業的規定;

4.根據施工圖預算的費用組成、取費標准、計算方法及編制程序,編制施工預算;

5.經常深入現場,對設計變更、現場工程施工方法更改材料價差,以及施工圖預算中的錯算、漏算、重算等問題,及時調整方案;

6.根據施工預算開展經濟活動分析,進行兩算對比,協助工程項目部搞好經濟算;

7.在竣工後,協助有關部門編制竣工結算與竣工決算。

任職條件:

1.大專及以上學曆,工程管理等相关专业;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;                            

3.具備2年以上相關工作經驗;   

4.具備工程预(决)算、施工验收管理能力,能熟练使用工程类办公软件。

(三)工程部施工管理員(1人)

崗位職責:

1.協助項目負責人承擔作業範圍內的施工組織安排和施工管理工作;

2.熟悉設計圖紙,參與設計技術交底及圖紙會審,作好交底及會審記錄,檢查、督促施工班組按各級技術交底要求進行施工工作;

3.參與編寫施工組織設計及分部分項工程施工方案;

4.參與本項目測量、定位、放線、計量、技術複核工作,做好有關記錄工作;

5.嚴格執行施工規範和驗收標准,指導各專業班組按圖紙設計要求進行施工;

6.負責工程技術檔案、各項技術資料的准備、簽證工作,並將有關簽證、記錄及時交付資料員進行收集、整理、彙總;

7.參與檢查工程驗收及工程竣工驗收工作,准備好驗收工作有關資料;

8.認真做好工程施工日記的記錄,及時整理工程的技術資料和竣工驗收資料。

任職條件:

1.大專及以上學曆,工程管理等相关专业;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.具備2年以上相關工作經驗;

4.具備施工验收管理能力,能熟练使用工程类办公软件。

十二、山東水發魯控實業有限公司

財務部出納(1人)

崗位職責:

1.辦理現金收付和票據結算業務,簽發支票、本票、彙票後送交會計核准並蓋印鑒章;

2.保管有關印章、空白收據、空白支票、庫存現金和各種有價證券;

3.具體負責日常費用的報銷工作;

4.具體負責所得稅申報、扣繳業務處理工作;

5.登記現金和銀行存款日記賬;

6.承辦其他一切與現金出納有關的業務處理工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,会计、财务等相关专业;

2.身體健康,年齡在40周歲以下;

3.具備會計從業資格證書;

4.了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務;

5.熟練使用各種財務工具和辦公軟件,且電腦操作娴熟,有較強的責任心,有良好的職業操守,作風嚴謹;

6.善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力;

7.工作細致,責任感強,良好的溝通能力、團隊精神。

十三、山東魯控能源發展有限公司

(一)財務部出納(1人)

崗位職責:

1.保管現金、支票及各種承兌彙票、印鑒、網銀UD盾、發票和其他票證,確保安全無誤;

2.履行審批手續,嚴格控制個人借款,所有借款事後及時督促報銷,不留尾欠;

3.辦理收付時審核原始憑證是否合法、完整、審批手續是否完備、開支是否符合規定、金額是否正確,並按照公司規定的程序和要求進行;

4.具體負責報銷工作,做好與報銷人員的資金和財務憑證交接,做到手續完備,責任明確;

5.具體負責支票的購買、管理及簽發工作,按照財務規定進行支票簽發;

6.具體負責工資發放工作,並做好工作發放准備和保密工作,負責個人往來賬負責固定資産實地盤點、財務憑證每月整理工作務核對工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,会计、财务等相关专业;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.具备3年以上相關工作經驗;

4.具備会计从业资格证书,有中级会计师职称者优先;

5.熟悉財務核算流程,能熟練運用辦公軟件及用友等財務辦公軟件;

6.熟悉會計、審計、稅務、財務管理等相關財務制度及法律、法規。

(二)市場部市場專員(1人)

崗位職責:

1.具體負責搜集相關市場信息並進行彙總分析,爲公司決策提供依據;

2.協助上級制定營銷方案及商務標;

3.跟蹤並聯系客戶,記錄客戶反饋意見,並根據客戶意見合理改進營銷方案;

4.緊密關注競爭對手的信息,及時整理反饋;

5.在日常工作中注意預算控制,配合其他相關團隊進行營銷活動;

6.積極進行市場開發,並負責相關區域的客戶關系維護工作。

任職條件:

1.大專及以上學曆,市場營銷等相關專業;

2.身體健康,年齡在35周歲以下;

3.具備一定的市場營銷知識,熟悉企業産品市場動態;

4.具備1年以上相關工作經驗;

5.具備較強的業務開拓能力以及公關能力;

6.具備敏銳的市場洞察力以及市場分析能力;

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權屬單位
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  • 武漢魯控水務有限公司
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